招贤纳士
招贤纳士
 
项目主任

岗位职责:
 

1.负责领导,组织和管理学院的教务老师的工作;
2. 制订和实施教学工作计划及教学常规.
3. 制定本部门的管理制度
4. 部门任务的完成进度的统计以及分析
5. 负责项目的课程设置及优化。
6. 对项目的成班负责。负责项目的招生工作,负责大客户的开发及跟进。
7. 团队的组建,对新员工的培训安排、跟进及培养。
7.  完成领导交办的其他事项。
任职要求:
1.  本科及以上学历
2. 三年及以上总裁班项目运作工作经验
3.  具备良好的沟通协调能力、人际理解能力和书面、口头表达能力,较强的问题解决能力和工作责任感。
4.优秀的业务拓展能力。


教务班主任

岗位职责:

 

1、负责开课前的准备工作(负责教室布置,开课通知,安排好学员的食宿等);
2、开课中的事务性工作(负责开课期间的教学资料、教学用品的管理与调配工作);
3、负责课后的整理总结工作(听取学员的意见并持续改进教务工作等);
4、班级活动的筹备、实施(主持开学典礼及班会,组织学员活动等);
5、在学员中进行二次招生开发。
任职要求:
1、具备认真细致的工作习惯,原则性强,责任心强;
2、具有教育培训行业工作经验者优先;
3、研究生以上学历,本科学历择优录取。普通话标准,善于学习;
4、能接受周六、周日上班,抗压能力强优先。
备注:艺术类专业毕业优先,形象气质佳优先

 

教务班主任助理

工作描述:
 

1、负责协助班主任开课计划的实施,做好协调、组织、沟通工作;
2、培训期间协助培训师做好现场气氛调节、活动组织、评估收集等事宜;
3、培训前期组织准备(提名、通知、教材、器材、场地等);
4、负责学员的学籍、课后资料提交等日常管理工作;
5、协助班主任建立和维护师资团队;
6、积极配合部门的各项工作。
 
任职资格:
1、本科及以上学历,有教育培训行业相关工作经验优先,优秀应届毕业学生干部也可;
2、形象气质佳,综合管理能力强,有教师的风范;
3、熟练掌握各类常用办公软件;
4、年龄23岁-30岁,男女不限,形象气质佳;
5、热爱教育培训行业。

 

 

招生部主任

 岗位职责:

 

1、  负责团队的组建、培训、及团队目标的达成;
2、  负责团队数据的开发收集工作。
3、  帮助团队成员进行促单。
4、  开发并维护代理商的招生和服务工作。
任职要求:
1、年龄28-35周岁,学历本科以上,专业不限;
2、3年以上带招生团队的工作经验。
3、有较强的团队合作精神;
4、教育行业经验者优先、医药行业从业经验者优先。

 

课程顾问

岗位职责:
 

1、根据公司提供的资源进行电话回访,对有意向的学员进行登记,并尽可能促成报班;
2、负责对已经报名学员通知上课及学员各项服务,服务好学员的同时,促成学员转介绍客户报名;
3、负责学院代理商的开发及维护工作,完成学院招生计划。
4、参加高端高峰会议及论坛发放资料并置换名片。收集学员资源。
任职要求:
1、年龄18-38周岁,学历专科以上,专业不限;
2、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力;
3、热爱电销,踏实,专注,有明确的职业规划;
4、普通话标准,较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识 ;
5、有较强的团队合作精神;
6、教育、保险、电销、电视购物经验者优先、医药行业从业经验者优先。

 

视频运营专员/线上课程专员

岗位职责:
 

1、负责课程的拍摄录制、剪辑、上传及维护
2、根据课程需要,对视频加工处理
3、网易云课堂、腾讯课堂视频相关课程迭代。
4、短视频运营相关产品需求梳理、落地。
5、短视频生产流程优化,在保证质量的前提下降低内容损耗,提升内容利用率。
6、抖音视频发布及维护
任职要求:
1、熟练操作视频剪辑软件
2、有一定的文案功底
3、敏锐的洞察力和创新能力
4、新闻、互联网、艺术类专业优先

 

薪资福利:

1、一经录取,待遇从优,薪资构成=基本工资+岗位工资+绩效工资 +各种补助+提成;
2、年终奖金(分红)、有市场竞争力的薪资待遇;
3、福利待遇优厚(五险+产假福利+婚假福利+带薪年假+员工生日礼物等);
4、公司提供专业培训;
5、不定期到国内旅游胜地或出境游览;
6、享受正常法定假日,带薪春节假+ 最高达15天的年假等。
7、专业的系统企业内训;

 

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